皆さんこんにちは！秋田県大館市を中心に水道施設工事・管工事・土木一式工事など、あらゆる工事を手がけている株式会社巽工業所です。
今回は、「高卒から高収入を目指せる職業」ということで、代表格となってくる「施工管理」にスポットライトを当てて話していこうと思います。
やりたいことがわからないけど、とにかく稼ぎたい！とお考えの方の参考になれば幸いです。
関連記事：土木工事の施工管理と現場監督の違いとは？未経験でも目指せるのはどっち？
求人詳細はコチラ
■施工管理の給料が高い理由3選
なぜ施工管理の給料が高いのでしょうか。主な3つの理由をご紹介します。
1.安定したニーズと高い需要が理由
安定したニーズと高い需要があるため、施工管理の給料は高いと言えるでしょう。近年、IT技術の進化やAIの普及により、多くの職業が自動化されていますが、建設現場では人間の判断と管理が必要不可欠です。施工管理技士は、現場で働く職人の安全管理を行いながら、的確な指示を出さなければなりません。住宅やビルの建設、インフラ整備では、常に施工管理者の需要が存在しています。需要が高ければ、その対価も自然と上がるのです。また日本では、老朽化したインフラの再整備や災害復興といった長期的な需要が続くため、施工管理の仕事は常に求められています。
さらに、公共事業や大型プロジェクトの増加により、施工管理の役割は今後もますます重要視されるでしょう。安定した仕事の需要に支えられているため、企業も施工管理者を確保しようとすることが給料面にも反映されるのです。
2. 体力と技術が求められる厳しい現場環境
施工管理の仕事は、長時間の労働や屋外での作業が多いため体力が求められます。それだけではなく、高度な技術と知識も必要とされます。現場を巡回しての状況確認や職人への指示、工程の調整など、ミスが許されない環境下におかれることになるでしょう。
施工管理は責任の重い仕事であり、現場の安全管理を徹底しなければなりません。特に高層ビルや大規模なマンション建設の現場では、作業の難易度が高く、転落事故や落下物による事故のリスクも高まります。常に細心の注意を払わなければならないでしょう。こうした危険な環境で働く施工管理者には、高い責任感と危機管理能力が求められるため、それが給料の高さに反映されるのです。
3. 資格手当とキャリアアップによる昇給
資格手当やキャリアアップによる昇給も給料が高い理由でしょう。施工管理技士の資格は、2級と1級に分かれています。現場には必ず監理技術者や主任技術者を配置しなければなりませんが、1級施工管理技士は主任技術者としてだけではなく、監理技術者として従事することができます。監理技術者は、元請の特定建設業者が工事を施工するための下請契約の請負代金が4,500万円以上（建築一式工事は7,000万円以上）の工事現場に専任で配置される技術者です。監理技術者や主任技術者は現場に必要不可欠な存在であることから、1級施工管理技士の市場価値は高くなります。
施工管理の仕事は、経験や実績も重要です。資格の取得を通じて経験と実績を積むことで、大規模なプロジェクトに従事することができます。施工管理者としての価値が高まり、さらなる収入アップが期待できるでしょう。経験を積んで大規模なプロジェクトに従事することで、さらなる役職や報酬が見込めることから、施工管理はまさに努力と実力が評価される職種と言えるでしょう。
企業にとっても、有資格者はプロジェクトの成功率を高めるために重要であり、その分、待遇も手厚くなります。
関連記事：土木工事の施工管理技士って激務なの？業務内容や現状を解説！
■若いうちがカギ！長期的な目線でキャリアを築けば間違いありません。
施工管理のキャリアアップを考える際、若いうちから計画的に経験を積み、資格を取得することがカギとなります。特に建設業界は人手不足が深刻化しており、未経験者にもチャンスが多い業界です。そのため、若いうちからキャリアを積極的に築いていくことで、長期的な目線での安定したキャリア形成が可能になります。
未経験から施工管理の仕事を始めた場合、最初のステップは実務経験の積み重ねです。初めはわからないことが多く、給料も低いかもしれませんが、工程管理、原価管理、品質管理、安全管理といった基本的なスキルを学びながら経験を積んでいくことで、次第に仕事の幅も広がり、給料も上がっていきます。若いうちからこれらのスキルを習得することは、将来的なキャリアアップの土台を築くために重要です。
そして次のステップとして、施工管理技士の資格取得を目指します。資格を持つことで、担当できる現場の種類が増え、業務の幅が広がります。
若いうちから計画的に実務経験を積み、資格を取得することで、長期的に安定したキャリアを築ける施工管理の仕事は、多くの成長とチャンスに満ちています。未経験でもチャンスは十分にあり、今からでも始められるのが魅力です。
着実に積み上げた実績と技術、知識に資格という証明が加われば施工管理として間違いの無いキャリアを進んでいけることでしょう。
忍耐や努力も必要にはなりますが、株式会社巽工業所はバックアップ体制も万全です！安心して飛び込んできてください。
採用情報はコチラ
■株式会社 巽（たつみ）工業所では、共に働く仲間を募集中！
水道工事や空調設備に興味がある新卒・未経験者の方、知識や技術をさらに磨きたい経験者の方たちを募集しています！
巽工業はこんなところ
・企業理念
全従業員の幸福を追求し、人々の生活に欠かせないものを扱う誇りと責任を持つ全従業員のため、お客様のため、街の活性化のため、知識と経験、技術を以って永続的に進んでいきます。
・経営方針
1、全従業員が幸福を実感できる企業であること。
2、社会のインフラを整備するという社会的使命と責任を持った企業であること。
3、あらゆるステークホルダーに責任を果たし、事業活動を継続、発展させる企業であること。
・資格手当も充実！
従業員の頑張りや努力には全力で応えていきます。一緒に巽工業所で成長していきましょう！
1級管工事及び土木施工管理技士…月額30,000円
2級管工事及び土木施工管理技士…月額20,000円
1級配管技能士………………………月額20,000円
2級配管技能士………………………月額10,000円
消防設備士（甲種、乙種……………月額20,000円
■まとめ
株式会社巽工業所では、現在経験者の方を積極的に採用中です。ベテランによる丁寧な指導により、他社よりも早く必要な知識と技術を身につけることができます。
福利厚生が充実しており、従業員一人ひとりが安心して働ける環境を整えているのが弊社の強みで頑張りに対してしっかりとした評価が得られます。残業時間もほぼゼロで、ライフワークバランスを実現することが可能です。
また、キャリアアップを目指す方には資格支援制度が整っており、必要な資格を取得するためのサポートが受けられます。さらに、将来的に独立を考えている方には独立支援制度も提供しており、自己実現に向けたサポートも万全です。
巽工業所は、がっつり稼ぎたい方や早く技術を身につけたい方に最適な職場です。あなたの培った経験を活かし、私たちのチームの一員として共に成長していきましょう。資格をお持ちの方、大歓迎です。まずは、お気軽にお問い合わせください。
採用情報はコチラ
